転職のメリット
転職を考える際、サラリーを入手する立場としてはやはりメリットを先に考えてしまいます。転職のメリットは、現在在籍している会社より給与面での待遇が良い。自分が今従事している仕事内容よりスキルアップが図れる。どんな職種であれ気分一新でイチから仕事を始めることができる。 このような理由を掲げている方が多く見受けられます。
中途採用の人材を求めていて、初任給だけを比べたり、募集しているのが現在の職掌よりワンランク上を見据えた人事ポストであれば、転職を考えている方にとっては「おいしい企業」と見えるでしょう。
デメリットも
メリットだけにとらわれて、デメリットを顧みないと、転職話がご破算になった場合に現在の職場での立場を失ったり、人間関係の信頼の回復に時間がかかってしまう場合もあります。 また運よく転職がかなったとしても、急激な環境の変化などで過労を引き起こしたり、新しい会社にうまくなじめず、メンタルヘルスの問題を抱え込んだりしてしまう可能性も否めません。
待遇面では
福利厚生の面では前の会社のほうが待遇が良かった、残業は前の会社のほうが少なかった。 残業代カット、ザービス残業を余儀なくされるようになった…などというような以前の会社と比較することが多くなってしまうことも予想されます。やはり、転職するからには、多少なりとも給与所得等での待遇面のメリットを優先してしまうことになるでしょう。 その代わり何らかの代償をこうむってしまうかもしれないというリスクも念頭に置いておくべきでしょう。また転職を繰り返すことが多ければ多いほど、就職活動には不利になってしまうことも念頭に置きましょう。